به نقل از «تسنیم»

منظومه شمسی با این اکتشاف جدید زیر سئوال رفت

تاریخ انتشار: ۲۵ دی ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۵۲۳۳۸۵

دانشمندان دانشگاه مرکزی لنکاوی ساختاری غول پیکر حلقه ای شکلی را در فضا کشف کردند که قطر آن ۱.۳ میلیارد سال نوری است. آن طور که به نظر می رسد اندازه آن از منظر زمینی ۱۵ برابر اندازه ماه در آسمان شب است. - اخبار ویژه نامه‌ها -

به گزارش گروه رسانه‌های خبرگزاری تسنیم، این حلقه که از سوی ستاره شناسان حلقه بزرگ نامیده شده است از کهکشان ها و خوشه های کهکشانی تشکیل شده است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

آنها می گویند که آنقدر بزرگ است که درک ما از جهان را به چالش می کشد. اما با چشم غیر مسلح دیده نمی شود.

این ساختار عظیم واقعاً دور است و شناسایی همه کهکشان‌هایی که ساختار بزرگ‌تر را تشکیل می‌دهند، زمان و قدرت محاسباتی زیادی را صرف کرده است. چنین ساختارهای بزرگی نباید بر اساس یکی از اصول راهنمای نجوم به نام اصل کیهان شناسی وجود داشته باشند. اما حالا وجود دارد.

اگرچه ستاره‌ها، سیارات و کهکشان‌ها توده‌های عظیمی از ماده در چشم انسان هستند، اما از نظر اندازه جهان ناچیز هستند و نظریه این است که تکه‌های بسیار بزرگ‌تری از ماده نباید تشکیل شوند. حلقه بزرگ به هیچ وجه اولین نقض احتمالی اصل کیهان شناسی نیست و بنابراین نشان می دهد که عامل دیگری در بازی وجود دارد که هنوز کشف نشده است.

به گفته دکتر رابرت ماسی، معاون انجمن سلطنتی نجوم، شواهد برای بازنگری در مورد آنچه که تخته مرکزی نجوم بوده در حال افزایش است. این هفتمین ساختار بزرگ کشف شده در جهان است که با این ایده که کیهان در بزرگ‌ترین مقیاس‌ها ساده تر است، در تضاد است. اگر این ساختارها واقعی باشند، قطعاً برای کیهان‌شناسان و تفکر پذیرفته‌شده در مورد چگونگی تکامل جهان بیش از حد، محل تفکر است.

این حلقه بزرگ توسط الکسیا لوپز، دانشجوی دکترا در دانشگاه مرکزی لنکشایر (UCLan) شناسایی شد که پیش از این قوس غول پیکری را کشف کرد که 3.3 میلیارد سال نوری از فضا را در بر می گیرد. او در پاسخ به این سوال که چه حسی از انجام این اکتشافات داشت، گفت: «این واقعاً سورئال است. بسیاری از اکتشافات را تصادفی انجام دادم، اما اکتشافات عجیبی بودند. اما این یک چیز بزرگ است و من نمی توانم آن را باور کنم. باور نمی کنم که این من هستم که چنین چیزی دیده است. هیچ یک از این دو ساختار فوق العاده بزرگ در درک فعلی ما از جهان به راحتی قابل توضیح نیستند.»

اندازه‌های فوق‌العاده بزرگ، شکل‌های متمایز و نزدیکی کیهانی‌شناختی آن‌ها مطمئناً چیز مهمی را به ما می‌گویند، اما دقیقاً چه چیزی؟ هر دو حلقه بزرگ و کمان غول پیکر نسبتا نزدیک به هم، در نزدیکی صورت فلکی Bootes the Herdsman ظاهر می شوند. پروفسور دان پولاکو، از دپارتمان فیزیک دانشگاه وارویک، گفت که احتمال وقوع این اتفاق بسیار کم است، بنابراین ممکن است این دو جسم به هم مرتبط باشند و ساختار بزرگتری را تشکیل دهند.

منبع: همشهری آنلاین

انتهای پیام

منبع: تسنیم

کلیدواژه: نجوم حلقه بزرگ

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tasnimnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تسنیم» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۵۲۳۳۸۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

فرمول تعیین حقوق کارگران تغییر می‌کند؟

علیرضا میرغفاری گفت: ساختار سه‌جانبه در دولتهای مختلف نقض شده است اما مسئله این است که باید برای قدرتمند کردن و واقعی‌تر کردنِ این ساختار تلاش کنیم. باید قدمی رو به جلو داشته باشیم نه اینکه هر روز یک قدم از حقوقِ خود عقب‌تر برویم؛ در واقع نباید فرصتِ چانه‌زنی را واگذار کرد.

به گزارش ایلنا، علیرضا میرغفاری، نماینده کارگران در شورای عالی کار، در انتقاد از صحبت‌های وزیر کار برای تدوین لایحه‌ای درمورد تعیین دستمزد کارگران در مجلس و در پاسخ به این سوال که آیا این اقدام سبب تعیینِ دستمزدی عادلانه می‌شود، گفت: تعیین دستمزد عادلانه زمانی محقق می‌شود که تمام گروه‌های ذی‌‎نفع بتوانند در جلساتِ مزد اظهارنظر کنند و از قدرتِ برابر برخوردار باشند. ضمن اینکه دستمزد باید متناسب با قانون افزایش پیدا کند؛ یعنی با توجه به نرخ تورم و حداقل نیازهای خانوار کارگری باشد.

وی با تاکید بر اینکه تعیین عادلانه دستمزد یعنی دادنِ فرصتِ چانه‌زنی و اعمال نفوذِ برابر به تمام طرفین مذاکره گفت: مسئولیت تعیین دستمزد در قانون کار در چارچوب یک نظام چانه‌زنیِ سه‌جانبه است و مجلس ساختار چانه‌زنی ندارد. سپردنِ تعیین حقوق کارگران به مجلس، عملا به معنای بی‌صداترکردن و بی‌نظرتر کردنِ کارگران است.

میرغفاری گفت: شورای‌عالی کار تنها جایی است که کارگران می‌‎توانند بر سرِ معیشتِ خود چانه‌زنی کنند، که به نظر می‌رسد وزیر کار می‌خواهد همین را هم نقض و مسئولیت تصمیم‌گیری در رابطه با حقوق و دستمزد را واگذار کند.

نماینده کارگران در شورایعالی کار گفت: ایراد شورای‌عالی کار، به عنوان یک ساختار سه‌جانبه، این است که دولت به عنوان کارفرمای بزرگتر که قدرتِ بیشتری برای چانه‌زنی دارد، نهایتا در مورد دستمزدِ کارگران تعیین تکلیف می‌کند. اگر دولت در این ساختارِ سه‌جانبه نقشِ واسطه‌‎گری و تنظیم‎گریِ خود را به درستی انجام دهد و در مذاکراتِ مزدی و سایر مذاکراتِ شورای‌عالی کار، میانه‌گری کند به عدالت نزدیک می‌شویم. نیازی نیست برای دستمزدِ عادلانه کار را به مجلسِ شورای اسلامی که فاقدِ ساختار سه‌جانبه است واگذار کنیم.

میرغفاری تاکید کرد: سه جانبه‌گرایی انحصارا خاص ایران نیست؛ بیش از ۹۲ کشور عضو سازمان بین‌المللی کار با ساختار سه جانبه‌گرایی، حقوق و دستمزد را تعیین می‌کنند؛ حتی در کشورهایی که نظام سرمایه داری لیبرال در آن حاکم است نیز سه‌جانبه‌گرایی رعایت می‌شود.

وی بیان کرد: اینکه عده‌ای می‌گویند مذاکرات را به مجلس می‌سپاریم و نظرِ گروه کارگری را هم جویا می‌شویم، با سه‌جانبه‌گرایی فاصله دارد. سه‌جانبه‌گرایی همانطور که قبلا گفتم به معنای مذاکره و گفتگو در یک موقعیتِ برابر با شرکای اجتماعی است. نباید نقش کارگران را در مذاکراتِ مزدی بیش از این تقلیل داد، طوری که آن‌ها در مورد حقوق کارگران فقط یک نظرِ ساده بدهند! به این کار چانه‌زنی نمی‌گویند و چه بسا در سالهای بعد همین را هم از آن‌ها بگیرند.

میرغفاری گفت: ساختار سه‌جانبه‌ی شورای‌عالی کار ذیل قانون کار و مربوط به بخش خصوصی است. قانون کار نیز یک قانون آمره است و برای جلوگیری از بهره‌کشی از کارگران در مقابل کارفرمایان نوشته شده است. همین قانون وظیفه‌ی تعیین حداقل حقوق را بر عهده‌ی شورایعالی کار گذاشته است. اگر قرار است قانونگذار برای حداقل دستمزد تعیین تکلیف کند، عملا واردِ حوزه‌ای شده که به آن ربطی ندارد. در واقع تصمیم‌گیری در مورد روابط بین کارگران و کارفرمایانِ بخش خصوصی وظیفه‌ی مجلس و دولت نیست که بدون حضور شرکای اجتماعی تصمیم بگیرند.

این نماینده کارگری گفت: این ساختار سه‌جانبه در دولت‌های مختلف نقض شده است اما مسئله این است که باید برای قدرتمند کردن و واقعی‌تر کردنِ این ساختار تلاش کنیم. باید قدمی رو به جلو داشته باشیم نه اینکه هر روز یک قدم از حقوقِ خود عقب‌تر برویم؛ در واقع نباید فرصتِ چانه‌زنی را واگذار کرد.

کانال عصر ایران در تلگرام